| Hej, czy to kiedy oraz jak powinniśmy złożyć wypowiedzenie w przypadku rezygnacji z pracy reguluje jakieś prawo, czy jest to tylko kwestia dogadana z pracodawcą na umowie? To znaczy chodzi mi głównię o kwestię tego jak należy to zrobić - trzeba pisemnie? Przeglądałem na tej stronie https://www.casfera.pl/o-czym-warto-pamietac-rozstajac-sie-z-pracodawca-kilka-slow-o-sposobach-rozwiazania-umowy-o-prace/ porady i z tego co widzę, pisemne wypowiedzenie raczej nie jest warunkiem niezbędnym. Co myślicie? |